助力文化傳播,推動藝術(shù)發(fā)展
在當前數(shù)字+藝術(shù)的發(fā)展背景下,文化產(chǎn)業(yè)在數(shù)字化賦能后的地位在國民經(jīng)濟中的地位日益凸顯,而藝術(shù)管理作為文化產(chǎn)業(yè)的一個重要分支,在推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展、數(shù)字化及豐富人民群眾精神文化生活等方面發(fā)揮了重要作用。藝術(shù)管理企業(yè)如何適應數(shù)字化發(fā)展形勢,更好地承擔社會責任成為了藝術(shù)管理企業(yè)高管們越來越重視的話題,為此,12月25日上午,記者采訪了國弘藝術(shù)(河北)股份有限公司的總裁蘇春華先生。
記者:蘇總,藝術(shù)管理企業(yè)作為一種特殊的企業(yè)類型,肩負著推動藝術(shù)發(fā)展、傳播優(yōu)秀文化、提升企業(yè)社會責任感等多重責任。作為一家投資建設(shè)了華北最大非國有博物館的企業(yè),國弘藝術(shù)如何將藝術(shù)管理企業(yè)社會責任與經(jīng)濟效益有機結(jié)合,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,是當前亟待解決的問題。您是如何看待的呢?請您結(jié)合國弘藝術(shù)的發(fā)展談?wù)勀目捶ā?/p>
蘇春華:一家合格的藝術(shù)管理企業(yè)在追求經(jīng)濟效益的同時,應該在經(jīng)營中主動承擔社會責任。就拿我們國弘藝術(shù)來說,無論是投資建設(shè)國弘藝術(shù)博物館,還是投資國弘藝術(shù)數(shù)字平臺,其目標除了獲得經(jīng)濟效益還致力于承擔起促進文化繁榮、傳播優(yōu)秀文化、推動藝術(shù)數(shù)字化發(fā)展等社會責任,為滿足人民群眾日益的精神文化需求貢獻力量。
記者:蘇總,您剛才提到了藝術(shù)管理企業(yè)的社會責任,想請您介紹一下,在您看來藝術(shù)管理企業(yè)的社會責任都包括那些內(nèi)容呢?
蘇春華:我結(jié)合國弘藝術(shù)的經(jīng)營管理實踐舉例簡單介紹一下,我覺得藝術(shù)管理企業(yè)的社會責任主要包含兩個方面,我們國弘藝術(shù)也正是圍繞著這兩個方面來發(fā)力的。
第一個方面是國弘藝術(shù)始終追求促進文化繁榮。國弘藝術(shù)公司的管理層始終堅定文化自信,在業(yè)務(wù)開展過程中積極發(fā)掘和傳播優(yōu)秀文化資源,國弘藝術(shù)博物館通過舉辦各類書法繪畫藝術(shù)活動、展覽等,大力推廣當代書畫文化,為人民群眾提供豐富多樣的書畫藝術(shù)文化體驗,激發(fā)書畫文化創(chuàng)新創(chuàng)造活力,促進書畫文化產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。
第二個方面是國弘藝術(shù)的管理層非常關(guān)注書畫藝術(shù)行業(yè)的發(fā)展趨勢,在簽約當代書畫從業(yè)者進行書畫藝術(shù)合作的同時,積極扶持和推廣具有創(chuàng)新性、代表性和影響力的書畫藝術(shù)作品和書畫家,引導和推動書畫藝術(shù)創(chuàng)新,提升文化產(chǎn)業(yè)的核心競爭力。同時,通過書畫藝術(shù)的數(shù)字化創(chuàng)新、數(shù)字化書畫作品發(fā)行等活動,提高書畫藝術(shù)的受眾面,推動書畫藝術(shù)的數(shù)字化普及,為書畫藝術(shù)發(fā)展提供良好環(huán)境。
記者:您認為藝術(shù)管理社會責任的實踐路徑有哪些呢?
蘇春華:我個人認為藝術(shù)管理企業(yè)應從四個方面著手,將藝術(shù)管理社會責任與經(jīng)濟效益有機結(jié)合進而實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展:
首先藝術(shù)管理企業(yè)要堅持以社會主義核心價值觀為指導,樹立正確的企業(yè)理念和價值觀,倡導誠信、務(wù)實、高效的企業(yè)精神。通過舉辦各類文化活動、講座,提高員工的審美能力和藝術(shù)素養(yǎng),形成良好的企業(yè)文化氛圍。
其次,藝術(shù)管理企業(yè)要結(jié)合自身特點,舉辦有針對性的公益活動,將藝術(shù)管理社會責任與經(jīng)濟效益有機結(jié)合。例如,通過舉辦藝術(shù)展覽、藝術(shù)講座、藝術(shù)培訓等活動,推廣優(yōu)秀的藝術(shù)作品和藝術(shù)家,提高人民群眾的藝術(shù)水平,推動藝術(shù)普及。
再次,藝術(shù)管理企業(yè)要關(guān)注藝術(shù)行業(yè)的發(fā)展趨勢,扶持和推廣具有創(chuàng)新性、代表性和影響力的藝術(shù)作品和藝術(shù)家。通過舉辦各類藝術(shù)比賽、展覽等,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀的藝術(shù)人才,推動藝術(shù)創(chuàng)新,提升文化產(chǎn)業(yè)的核心競爭力。
最后,藝術(shù)管理企業(yè)要關(guān)注環(huán)境保護、員工權(quán)益等社會問題,加強企業(yè)內(nèi)部管理,提升企業(yè)社會影響力。例如,加強環(huán)境保護意識教育,提高員工環(huán)保意識,關(guān)注員工合法權(quán)益,營造良好的企業(yè)環(huán)境。
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