每日觀點：最高可申購95平米保障性商品房 廈門市出臺政策保障骨干人才住房需求

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人民網(wǎng)廈門6月14日電 (張萌)“及時做好政策銜接”“申請范圍新增非本市戶籍類骨干人才”……14日，廈門市人力資源和社會保障局(以下簡稱廈門市人社局)舉行新聞發(fā)布會，就近日出臺的骨干人才申請保障性商品房住房政策情況進行介紹。

據(jù)悉，自2017年《廈門市人民政府辦公廳關于高層次及骨干人才申請保障性住房的補充通知》(以下簡稱《補充通知》)出臺以來，廈門市人社局已牽頭組織各行業(yè)主管部門認定四批次共1348人的骨干人才。2022年，廈門市政府進一步出臺《廈門市人民政府關于印發(fā)保障性商品房管理辦法的通知》，規(guī)定經(jīng)市人社部門認定符合條件的骨干人才可申購面積不高于95平方米的保障性商品房。申報流程為全程網(wǎng)辦，由人才所在單位申報，經(jīng)人社部門等審核后，再將名單推送至住房部門。

發(fā)布會介紹，鑒于《補充通知》已到期失效，為保證政策的延續(xù)性，加強骨干人才住房保障，廈門市人社局對原有骨干人才認定標準進行微調(diào)，并在廣泛征求各部門的基礎上提出骨干人才新版認定標準，形成《廈門市人力資源和社會保障局 廈門市住房保障和房屋管理局關于申請保障性商品房的骨干人才認定事項通知》(以下簡稱《通知》)，繼續(xù)為廈門打造更好的引才留才環(huán)境保駕護航。

其中，資格條件方面，在保障廈門戶籍無住房的骨干人才類別基礎上，參照《廈門市人民政府關于印發(fā)保障性商品房管理辦法的通知》中非本市戶籍人員的申請要求，將“申請認定前在本市連續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險滿60個月的非本市戶籍骨干人才”也納入申請范圍，以進一步擴大保障范圍。

同時，結(jié)合廈門市技能人才實際情況，《通知》還將各類優(yōu)秀高技能人才納入骨干人才范疇，具體申請范圍包含世界技能大賽和全國職業(yè)技能競賽福建省獲獎選手(或入圍國家集訓隊選手)；福建省技術能手、福建省技能大師工作室領辦人；廈門市職業(yè)技能競賽一類賽第1名、廈門市技能大師工作室領辦人等，以更好保障骨干人才在廈創(chuàng)業(yè)安居。

“骨干人才作為城市發(fā)展的中堅力量，是引領產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的生力軍。”發(fā)布會上，廈門市人社局相關負責人表示，該市深入實施人才強市戰(zhàn)略，不斷深化人才發(fā)展體制機制改革，構(gòu)建多位一體的優(yōu)質(zhì)人才生態(tài)圈，跑出人才與特區(qū)建設“雙向奔赴”的“加速度”。本次出臺《通知》，旨在進一步做好骨干人才在廈安居保障工作，激發(fā)骨干人才引領產(chǎn)業(yè)發(fā)展的激情和動力，為廈門“4+4+6”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設和重點企業(yè)發(fā)展提供引才支持，奮力開創(chuàng)產(chǎn)業(yè)與人才融合創(chuàng)新發(fā)展新局面。

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