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樂居財經 嚴明會5月8日,樂居財經發布《2022年房企高管薪酬變化情況》,據不完全統計87位CEO2022年總薪酬合計3.68億元,較2021年的6.88億元,大幅縮水近一半。其中,57位房企CEO薪資下降,26位CEO薪酬上漲,另有4位CEO薪酬保持不變。
具體來看,薪資下降的房企高管占比逾六成,跌幅在0.5%-95%不等,大部分高管薪資跌幅超過20%。薪資降幅超過50%的共有十位,包括宋都股份總裁俞建午、建業地產原首席執行官王俊、融創中國行政總裁汪孟德等,均從千萬年薪降至百萬級別,減少的薪資部分多為業績獎金。
仍有近三成的房企CEO實現薪酬上漲。上漲幅度較大的包括萬科郁亮、上實城市開發唐鈞、三巽集團安娟等,主要原因是2021年薪資基數較低。
2022年,過千萬年薪的地產CEO僅有6位,超過500萬年薪的有11位,大部分CEO的薪資水平在100萬-500萬之間,甚至有十幾名CEO的薪資在100萬以下。
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