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本賬號繪制過一張圖表，展示了各地就業人口中，單位負責人所占比例。
在12座GDP達到1.5萬億的城市中，南京、天津、上海和北京就業人口中，有超過4%屬于領導崗位，而重慶僅有1.2%的就業人口，屬于領導崗位。
(資料圖)
但分布比例，僅展示了這組數據的某一個維度。
今日的數據，從16歲以上人口、就業人口和領導崗位人數這三個角度，觀察主要城市中領導崗位的數量分布情況。
在16歲以上人口數量達到700萬的29座城市中，16歲以上人口、就業人口和領導人數的分布，如下圖所示。
重慶有2700萬16歲以上的人口，其中1500萬處于就業狀態，但僅有22萬人的工作性質，屬于單位負責人，即領導崗位。
作為對比，上海1265萬就業人口中，有50萬屬于領導崗位。
不僅是重慶，成都的領導崗位人數，也明顯少于其他同等規模的城市。
以北京為例，北京有1015萬就業人口，略少于成都的1021萬，但從事領導崗位的人數，北京有41萬，成都僅有18萬。
而南京、天津、佛山和青島等城市的領導崗位人數，明顯多過其就業人口在全國的排名。
除了領導崗位之外，圖表中還展示了16歲以上人口和就業人口的排名情況。
東莞、寧波、佛山、溫州和贛州，就業人口占16歲以上人口的比例，明顯高過其他城市。
這幾座城市中，東莞、寧波、佛山和溫州，都是經濟相對發達、吸納了大量外來就業人口的城市。
隨著贛深高鐵的開通，深圳成功實現了產業轉移到贛州。贛州現如今也加入了吸納就業人口的城市行列。740多萬16歲以上的贛州常住人口中，有460萬處于就業狀態。
天津、西安、哈爾濱和石家莊，16歲以上人口中，處于就業狀態的，則明顯低于其他城市的排名。
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