資訊頻道
(資料圖)
3月20日，臨港新片區舉辦“‘滴水向海 智領未來’——2023年臨港新片區全球人才云聘會”，發布《臨港新片區人才筑巢工程實施方案》，并啟動實施全球人才首站計劃。
據悉，《臨港新片區人才筑巢工程實施方案》從培育前沿產業集群、完善基礎教育配置、加大醫療資源供給、構建高品質生活、優化人才引進政策、實施高層次人才培育、吸引集聚青年人才、強化產業人才扶持、加強人才安居保障、塑造人才服務品牌等10個方面提出了系統性人才發展支持舉措，助力臨港新片區加快形成引才聚才“強磁場”。
根據方案，臨港新片區將實施梯度化人才引進落戶體系，創設高層次人才“藍鯨計劃”培養工程，實行“雙一流”高校和世界排名前200名院校大學生實習補貼政策，開辟人才培養“快車道”。推動人才鏈與創新鏈、產業鏈融合發展，臨港新片區將實行境外和海外回流高端緊缺人才個稅差額補貼政策、重點產業境內高端人才獎勵政策、前沿產業優秀人才安家補貼和職業技能培訓補貼政策等等，創設臨港職業技能津貼、人才企業年金，讓產業人才更有獲得感。在加強人才安居保障方面，臨港將進一步完善租購并舉的住房體系，新增各類住房約16萬套，實施人才租房、購房補貼等安居補助政策。針對重點產業和重點企業，符合條件的人才最高可享受500萬元購房補貼。在現場，5位外籍專家及部分專家家屬獲頒外國人在華永久居留身份證，首批前沿產業優秀人才安家補貼申請人代表、基礎教育人才引進和培養獎勵獲得者代表現場獲頒補貼獎勵。
當天，臨港新片區啟動實施全球人才首站計劃，線上簽約首批8家海外引智驛站，授牌北京大學、復旦大學、上海交通大學、同濟大學、華東師范大學、電子科技大學等20家校園引才工作站，加快構建聯通全國、連接全球的引才工作網絡，打通全球“人才鏈”。為加強優質崗位集中供給，臨港新片區還上線了人才市集，集成崗位發布、職位篩選、簡歷投遞、面試測評、招聘活動等功能于一體，打造臨港新片區招聘就業一站式樞紐門戶。人才市集上線當天，就有720余家企業發布崗位需求1.87萬個。
為進一步彰顯人才城市品牌標識，臨港新片區創新發布城市引才IP，同步啟動城市引才IP征名活動，推出城市引才IP手辦、專屬表情包等，滿足青年人才身份認同和情感歸屬需求。
市委常委，臨港新片區黨工委書記、管委會主任陳金山出席。
作者：周淵
編輯：朱偉
責任編輯：戎兵
*文匯獨家稿件，轉載請注明出處。
關鍵詞：
版權與免責聲明：
1 本網注明“來源：×××”（非商業周刊網）的作品，均轉載自其它媒體，轉載目的在于傳遞更多信息，并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責，本網不承擔此類稿件侵權行為的連帶責任。
2 在本網的新聞頁面或BBS上進行跟帖或發表言論者，文責自負。
3 相關信息并未經過本網站證實，不對您構成任何投資建議，據此操作，風險自擔。
4 如涉及作品內容、版權等其它問題，請在30日內同本網聯系。
