全球快看點丨你們公司今年還招人嗎?我問了十幾個開發商朋友...

    來源: 功夫房產FS2023-02-04 21:46:57
      

    今天是立春,先祝大家節日愉快!


    (資料圖片)

    不知道你們有沒有印象?以往每年開春,都有個熱搜詞匯叫做「房地產春招」。

    開出45萬年薪的碧桂園“未來領袖”計劃,萬科的“新動力”、中海的“海之子”、龍湖的“仕官生”、融創的“創想家”...各大房企拿出誘人的薪資,來招募優秀的應屆畢業生。

    這是2年前的時候...

    然而,這幾年房地產形勢急轉直下。許多開發商自身都難保,哪還有余力搞春招?

    況且,在許多應屆畢業生看來,如今的房地產行業,也不再是他們眼中的香餑餑了。

    今年春節回來后,功夫君陸陸續續問了十幾個開發商朋友:你們公司今年還招人嗎?

    他們的回答既好笑,又讓我感到惋惜。

    民企朋友A:你想搶我飯碗?

    民企朋友B:降薪,別提了

    民企朋友C:今宵多珍重

    民企朋友D:考公務員去了

    這幾年,地產界很流行的一件事,就是從民企主動降薪到國企央企。

    他們原本以為,國企工作應該沒那么卷,終于可以照顧下家庭。但萬萬沒想到,國企央企也裁員啊!哪有那么多鐵飯碗?

    還好,這事應該不是發生在佛山

    國企朋友E:剛裁完一批人

    國企朋友F:有年終獎但是...

    獵頭朋友G:合作客戶都停招了

    當然,前面提到的都是房地產投資、舊改崗位的情況。雖然很多開發商不拿地、不做舊改了,但是存量的樓盤還是要繼續賣。

    畢竟,銷售業績才是頭等大事,只有房子賣出去了,公司才有活路。因此,許多開發商對于營銷、策劃線的招聘還是照常進行的。

    有些開發商為了精簡投資部門,又不想裁員,會讓一部分員工轉崗到營銷策劃線。

    對于這樣的選擇,有朋友直接表示:策劃經常要加班到深夜,我做不來的寧愿轉行去做直播,大師說我口才好適合帶貨。

    你說巧不巧?我電腦里正好保存了2021年初佛山地產崗位的招聘公告。

    那時候恒大還沒有暴雷,城市更新這個新興領域也是火爆得不行,都在瘋狂搶人。

    奧園、龍光、佳兆業等等民營房企,開出60-80萬的年薪招投資總監...還有很多過江龍房企,磨刀霍霍準備進軍佛山舊改。

    截圖時間為2021年

    有些稍微普通一點的舊改崗位,開發商只要求你懂粵語、酒量好,就能迅速上崗。

    如今,房地產行業輝煌不在。

    根據可研智庫、億翰智庫發布的《2022中國地產組織力、雇主影響力研究報告》,2022年地產開發從業人員預計下降至170萬人,而這個數字在2019年時是210萬人!

    這也就意味著:在短短3年時間里,至少有40萬人離開了房地產開發行業。

    他們轉行去做滴滴、奶茶、直播、投資充電樁...條件好的都回家里繼承祖業去了。

    知名地產媒體人透露,在2023年春節,50強房企中有半數沒有發年終獎。

    對此,也有地產朋友表示釋懷:與其指望公司發年終獎,那還不如靠自己?,F在很多樓盤都有全民營銷,若能促成一單交易,3-5萬的獎勵不比年終獎靠譜多了?

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    責任編輯:sdnew003

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